Организация труда персонала

  • Македошин А.А. и др.
  • Издательство: СПбГУЭФ
  • ISBN: 978-5-7310-2686-4
  • Год издания: 2011
  • Кол.страниц: 188
  • Язык: русский
  • Формат: PDF
  • Размер: 20,19 Мб
В настоящем учебном пособии комплексно рассмотрены проблемы регламентации труда управленческого персонала: теоретические аспекты организации управленческого труда, методические разработки в области регламентации, организационное проектирование труда управленческого персонала, информационное обеспечение процессов регламентации, комплекс регламентов труда управленческого персонала в организациях. Пособие содержит конкретные практические примеры разработки регламентов по управлению персоналом в организациях.
Пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по направлению «Управление персоналом», а также может быть использовано в практической работе руководителями организаций, специалистами по управлению персоналом, консалтинговыми организациями по всему комплексу вопросов управления.
ОГЛАВЛЕНИЕ
ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ, ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА 6
1.1. Сущность и значение организации труда на предприятии, ее место в системе организации деятельности
1.2. Организация труда как статическая и динамическая система. Факторы организации труда
1.3. Исторический очерк развития научной организации труда
ГЛАВА 2. ТРУД, ТРУДОВОЙ ПРОЦЕСС И ЕГО СОСТАВНЫЕ ЧАСТИ
2.1. Сущность труда, его характер и содержание
2.2. Разделение и кооперация труда
2.3. Формы организации труда
2.4. Понятие трудовых процессов и их классификация
2.5. Производственная операция
2.6. Принципы совершенствования организации трудовых процессов
ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ, ПЛАНИРОВАНИЕ И ОСНАЩЕНИЕ РАБОЧИХ МЕСТ
3.1. Понятие и классификация рабочих мест, задачи их организации
3.2. Специализация и оснащение рабочих мест
3.3. Планировка рабочих мест
3.4. Обслуживание рабочих мест
3.5. Аттестация и рационализация рабочих мест
3.6. Условия труда
ГЛАВА 4. ОРГАНИЗАЦИЯ УМСТВЕННОГО ТРУДА. УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ ТРУД
4.1. Понятие и особенности категории умственного труда
4.2. Особенности организации умственного труда
4.3. Управленческая трудовая операция
4.4. Особенности организации рабочих мест работников умственного и управленческого труда
4.5. Планирование рабочего времени руководителя
4.6. Инструменты личной работы
4.7. Электронные инструменты и программное обеспечение личной работы
ГЛАВА 5. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССОВ ТРУДА ПО УПРАВЛЕНИЮ КОЛЛЕКТИВОМ
5.1. Понятие и основные признаки коллектива
5.2. Виды коллективов
5.3. Пути формирования коллектива
5.4. Роли и отношения в коллективе
5.5. Конформизм и его роль в организации процессов управления коллективом
5.6. Делегирование полномочий как важная составная часть организации труда руководителя коллектива
ГЛАВА 6. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
6.1. Рабочее время. Режимы труда и отдыха
6.2. Изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени
6.3. Классификация затрат рабочего времени
6.4. Хронометраж и фотография рабочего времени
ГЛАВА 7. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА
7.1. Критерии и уровни совершенствования организации труда
7.2. Критерии и показатели, применяемые для определения эффективности научной организации труда
7.3. Планирование научной организации труда и определение ее экономической эффективности
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

Скачать бесплатно Организация труда персонала

можно по следующим ссылкам:
Внимание! У вас нет прав для просмотра скрытого текста.
Возможно вы не авторизированны на сайте.
Рекомендуем Вам пройти быструю регистрирацию либо зайти на сайт под своим именем
F.A.Q. Правообладатель?
Комменатрии

Добавить комментарий

Включите эту картинку для отображения кода безопасностиобновить если не виден код